Gelişimin Kalbinde

Her kurumun kalbinde bir gelişim ritmi atar. Öğrenmeyi, gelişimi, yetenekleri güçlendirmeyi ve geleceği bugünden inşa etmeyi görev edinmiş bir takım olan Akademi Yıldız işte o ritmin peşinde!

Akademi Yıldız, kurum değerlerini merkeze alan tematik öğrenme içerikleri ve sürdürülebilir gelişim modelleriyle organizasyonel öğrenmeyi desteklerken kurum içi eğitimlerden mentorluk programlarına, yetenek gelişiminden liderlik yolculuğuna kadar birçok alanda Yıldızların yanında!

Öğrenme bireyde başlar ancak kurum kültürüne yerleştiğinde sürdürülebilir hale gelir. Akademi Yıldız, bu bakış açısıyla sadece bilgi aktarmayı ya da eğitimler düzenlemeyi değil, Yıldızlar Yatırım Holding ve grup şirketlerinin tüm çalışanlarının gelişim yolculuğuna ilham vermeyi, onlara rehberlik etmeyi ve geleceğe hazır olmak için hep birlikte gelişmeyi hedefliyor.

Mentorluk Programı

• Çalışanların deneyimlerini paylaşmalarına ve birbirlerinden öğrenmelerine olanak tanıyor.
• 2024-2025 döneminde 11 mentor, 22 menti.
• 2025-2026 dönemi için hazırlıklar sürüyor!

Akademi Yıldız Portal yenilendi!

• Eğitim süreçlerini iyileştirmek ve sistem kalitesini artırmak amacıyla yürütülen çalışmalar doğrultusunda, Akademi Yıldız Portal, Temmuz itibarıyla tüm çalışanların kullanımına sunuldu. 
• Kullanıcı dostu ve sade arayüzüyle öne çıkan yeni platform, daha iyi bir kullanıcı deneyimi sunarken geniş eğitim kataloğu sayesinde birçok kişisel ve mesleki gelişim eğitimine kolaylıkla erişim imkanı sağlıyor.

Değerler Webinar’ları

Kurum değerlerini yaşatmak, içselleştirmek ve yaygınlaştırmak amacıyla hayata geçirildi. Bu kapsamda alanında uzman isimler ağırlanarak ilham verici buluşmalar gerçekleştiriliyor. Her biri farklı bir değeri odağına alan 6 webinar planlandı.

• Bahçeşehir Üniversitesi iş birliğiyle Dr. Habibe Akşit’in katılımıyla Etik Yaklaşım değeri ele alındı, iş yaşamında etik ilkelerin önemi vurgulandı. 
• İnanç Ayar’la birlikte Girişimcilik değerine odaklanıldı; çözüm odaklılık ve inisiyatif alma kültürü ön plana çıkarıldı. 
• Dr. Hakan Tetik eşliğinde Müşteri Odaklılık değeri çerçevesinde gerçekleştirilen webinar’da müşteri beklentilerini anlama ve doğru çözümler üretmenin önemi üzerinde duruldu. 
• Mehmet Özel’in katılımıyla Dayanışma değeri üzerine yapılan oturumda, birlikte hareket etmenin kurumsal başarıya katkısı vurgulandı. 
• Yılın geri kalanında Yenilikçilik ve İnsan Odaklılık değerleri ele alınacak.

Eğitim Programları

Akademi Yıldız, kurum genelinde öğrenme kültürünü destekleyen programlar tasarlıyor, uyguluyor ve sürekli geliştiriyor. Eğitim Kataloğu kapsamında, Yıldızlar Yatırım Holding ve grup şirketlerinin çalışanlarının ihtiyaçları doğrultusunda birçok başlıkta eğitimler düzenleniyor. Akademi Yıldız Portal’deki dijital eğitim içerikleriyle öğrenme deneyimi zenginleştiriliyor.

Bugüne kadar düzenlenen eğitimlerden bazıları:

• Zaman Yönetimi
• Çatışma ve Kriz Yönetimi
• Müzakere ve İkna Teknikleri
• Stres ve İş Yaşam Dengesi
• Yapay Zeka
• Problem Çözme Teknikleri
• Etkili Sunum Becerileri
• Kişisel Farkındalık
• Finansal Okuryazarlık
• İletişim ve İlişki Yönetimi
• Değişim Yönetimi ve Değişime Liderlik

Liderlik Gelişim Programı

Liderlik gelişimi Akademi Yıldız’ın öncelikli stratejik alanları arasında yer alıyor. Bu kapsamda yürütülen programlarla yöneticilerin liderlik yetkinliklerini güçlendirmeye yönelik özel içerikler sunuluyor. Programın kapsamı Duygusal Zeka, Yönetim Simülasyonu, Koçvari Liderlik ve Liderlikte Transaksiyonel Analiz eğitimlerinden oluşuyor.

• Yıldızlar Yatırım Holding bünyesinde görev yapan tüm direktörlere yönelik Yönetim Simülasyonu eğitimleri Mayıs ayında gerçekleştirildi. 
• 2 günlük Liderlikte Transaksiyonel Analiz eğitimi Haziran ayında gerçekleştirildi.
• Birim yöneticisi ve müdür yardımcısı ünvanına sahip yöneticiler için Liderlik Gelişim Programları planlandı. 
• Müdürler, birim yöneticileri ve müdür yardımcıları için Mülakat Teknikleri eğitimi planlandı.

Paylaş